Karriere

Als familiengeführtes Unternehmen in dritter Generation mit klarer Werteorientierung sind wir stolz auf unsere Mitarbeiter – sie ermöglichen uns international eine führende Rolle einzunehmen und erfolgreich zu sein. Und wir sind stolz auf das Vertrauen, das Kunden unseren Mitarbeitern entgegenbringen.

Die Menschen bei Binder Technologie sind in allen Unternehmensbereichen kompetent, qualifiziert. Sie haben einen klaren Bezug zum Ergebnis ihrer Arbeit
und dessen Bedeutung für das Endprodukt des Kunden, das von höchster Qualität sein soll.
Dazu gehört Hartnäckigkeit und der Wille nur das Beste in Lieferung gehen zu lassen. Unsere Ingenieure und Techniker sehen sich oft selbst als “Tüftler”, die mit kreativem Ehrgeiz alles daran setzen, eine optimale Lösung für unsere Kunden zu erarbeiten.

Was macht einen Arbeitgeber “attraktiv” für Menschen in unterschiedlichen Berufsfeldern – ob im Vertrieb, in der Verwaltung, technischen Entwicklung oder an den Laserschweißanlagen?
“Karriere” ist ein individuelles Konzept.
Wir bieten die “Startbahn und einen Katalysator für Karriere” – auf eine Art, es Mitarbeitern ermöglicht Erfolg und Privatleben in Einklang zu bringen.

Dazu setzen wir sehr hohe Qualitätsstandards in der Ausbildung, bieten Förderung, Weiterbildungen und die Möglichkeit Zertifikate zu erreichen an.
Als Familienunternehmen in einer High-Tech Branche schaffen wir ein menschliches und motivierendes Arbeitsumfeld, indem sich jeder einbringen und weiterentwickeln kann.
Die hohe Wertschätzung gilt allen Mitarbeitern gegenüber, an allen Standorten, in allen Positionen und Berufen.
Sie ermöglichen mit ihrer Einstellung und top Leistung das Wachstum unseres Unternehmens.

Wir engagieren uns auch für Kinder und Jugendliche:
Über das Kooperationsprojekt BOSS (=BerufsOrientierung Schafft Sicherheit ) zwischen Ausbildungsbetrieben und der Grund – und Hauptschule Reichertshofen entdecken Mädchen und Jungs spielerisch die Berufswelt der Metalltechnologie indem sie gemeinsam unter Betreuung ein Werkstück erstellen.